长沙超五成白领不满“钱途”想跳槽 归属感较强

2017-09-13 17:18:51来源:三湘都市报作者:王智芳

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2017年已过大半,又到校招季节,求职队伍人数剧增。公司“老”员工们也开始蠢蠢欲动,寻找更好的发展机会。近日,智联招聘关注并调查了长沙地区白领们在2017年秋季的跳槽意向,该调查分别围绕白领事业心、跳槽意愿、对长归属感等方面进行,共回收了496份有效问卷。

根据调查,目前长沙白领跳槽主要是薪酬待遇不满意;与多个城市相比,白领对长沙的归属感较强,其中工作机会多是主要原因……

仅三成白领对事业有信心

一般来说,除了春季的跳槽高峰期,一年里秋季有意向跳槽的比例会明显上升,但付出实际行动的比例会有所下降。

本次的调查结果显示,长沙地区有14.5%的白领已经开始办理离职或入职手续,近一半白领已经更新了简历,开始行动起来;而暂时只有想法,还没有行动的白领占比为32.9%。肯定不会跳槽的比例仅为3.6%。

由此可以看出,白领们更愿意选择合适的时间寻求更好的工作机会。

同时,在关于事业信心的调查中,长沙地区仅有31.4%的白领表示对事业非常有信心或有信心,在本次调研覆盖的37个主要城市中排名第十二,信心指数较2017春季有所下降。

长沙白领们跳槽的主要原因是什么呢?调查结果显示, 长沙56.3%的受访者表示跳槽主要是因为对薪酬水平、福利待遇不太满意,其次,企业发现前景、晋升空间也是很重要的考虑因素。

白领对长沙归属感非常强

除了秋季白领跳槽情况,本次调查还分析了白领对于长沙这座城市的归属感。

调查结果显示,有六成受访者表示对长沙有归属感是因为长沙的工作机会多,发展空间大。另外,父母、亲朋好友都在长沙居住,长沙生活便利也是白领们对长沙有归属感的重要因素。

数据分析显示,2017年秋季,白领对于长沙的城市归属感指数为3.74,在智联招聘覆盖的37个主要城市中排名第二。

同时,对长沙没有归属感的白领,调查显示近五成因为生活成本高、压力大。

【编辑】姜帅
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