“银发族”再就业引关注 “老有所为”有更多打开方式

2022-09-15 23:25:59 来源:中人社传媒 作者:周纯

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“退休员工女50岁以上、男60岁以上,弹性工作制。每周上4天~5天班,每天4小时~8小时,工资为每月1800元~3500元。”日前,麦当劳在中国老年人才网发布招聘信息及具体要求,“银发族”再就业话题引发广泛关注与讨论。

官方数据显示,截至2021年,中国60岁及以上人口逾2.67亿,占全国人口总数的18.9%,其中60岁到69岁的低龄老年人口占60岁及以上老年人口的半数以上。一方面面临中国老龄化程度不断加深的现状,另一方面是退休老年人现实需求及面临的问题,如何推动老年人力资源开发?“老有所为”有何打开方式?记者就此进行了采访报道。

现象  丨部分“银发族”愿意再就业

“无论从主观还是客观的角度,有相当比例的退休老年人需要就业。”中国劳动和社会保障科学研究院研究员张丽宾总结了老年人再就业的三种情形:一是拥有一技之长,不愿完全退出劳动力市场,选择“退而不休”;二是虽然步入老年,但仍有经济方面的需要,通过就业增加一份收入;三是没有生活负担,仍有能量可以发挥,寻求个人和社会价值的实现。

在长沙某小区内,记者见到正在清扫垃圾的陈阿姨并聊了起来。她从农村随儿子来到长沙,下午帮着带小孩,上午闲下来的她碰着机会就接受了小区扫地工作。已经60多岁的陈阿姨还在打听:“我之前看到有招接送小孩的兼职,不知道还要不要我这老人家哟。反正我闲不下来,做一些兼职,身体还吃得消,补贴点家用也好。”

中国老年人才网于8月24日正式上线,给像陈阿姨这样,虽然已经退休或到了退休年龄,但仍然有意愿、有能力继续就业的“银发族”带来了希望。

记者近日登录网站发现,已有150多位求职者注册,年龄多在60岁左右,也有少数人在70岁以上。求职者大多具备高中、大专及以上学历,有的还具备主管会计、中学高级教师、大学教授、高管培训等工作经历,他们目标明确,根据自身经验确定意向岗位。像湖南怀化的田定勇今年65岁,多年在基层工作,曾担任农村工作办副主任、乡镇党委书记、县扶贫办党组书记等,他想找到行政管理、办公室、文案撰写、农业农村等工作。

相关专家表示,一方面,部分老年人才退休前在自身岗位积累了丰富经验,对自己行业有较高的技术专长或学术造诣,把他们的积极性、主动性和创造性调动和发挥起来,可以将其宝贵的知识和才能转化成巨大的精神和物质财富。另一方面,针对目前服务业、工厂等招工难,年轻人留不住的问题,可以为退休人员提供机会,让其做一些简单易操作的工作,一方面能够缓解企业压力,也能满足退休人员再就业意愿。

期待  丨老年人就业环境再完善

记者近日登录中国老年人才网发现,“招聘”栏目已发布图书出版策划总监、餐饮帮厨、养老顾问等57条招聘信息。记者联系了湖南首家注册企业龟鹤堂健康养老产业集团有限公司招聘人员刘女士。

“我们平台的服务对象是居家养老的老年人,老年人更懂老年人,因此将年龄放宽到65岁以内,最重要的是求职者应有良好服务意识和工作心态,能够吃苦耐劳。”刘女士补充道,公司提供100多项服务,并能组织开展相关培训,年龄较大的求职者可以根据自己学习情况选择合适的项目。

记者搜索多个招聘网站看到,目前,一般退休人员再就业集中在“高、精、专”岗位,教师、医生、会计等岗位返聘较多,但要求有相应的岗位技能证书和从业经验;而环卫工人、家政、服务员等岗位普遍缺工,这也为有就业意愿与能力的普通退休人员带来了机会。

前段时间,麦当劳招聘退休人员关注度较高,记者走访了小区附近一家麦当劳,该店店长表示愿意招收身体健康的退休人员,但须有退休证明,工资以12.5元/小时计算,工作时间段内可自己安排,具体工作包括收拾桌子、打扫店面和后厨卫生、维持秩序等。

退休人员现实就业情况如何?记者采访了一位找到养老院护理工作的退休人员周琴,她退休前一直从事幼师工作,出于帮家庭减轻负担的想法,退休后选择再就业。“为退休人员提供的岗位有限,有些单位甚至明确不招超过年龄的,或者有的活太重也做不来了,想找份合适的工作也挺难。”周琴说。

“相较来说,招收退休人员风险更大一些。他们磕着碰着自己或别人,我们解决起来都很麻烦。”某快餐店店长向阳直言,目前很多企业对退休人员再就业仍持观望态度。再就业的老年人与用人单位通常被界定为劳务关系,老年人在获得报酬、工伤赔偿、责任事故等方面的权责不够清晰,更增加了老年人和用工单位双方的风险。

思考  丨“老有所为”更多打开方式

《关于加强新时代老龄工作的意见》明确提出,建立完善老年人才开发利用激励和保障等体制机制,把老有所为同老有所养结合起来。加强离退休干部职工基层党组织建设,鼓励老党员结合自身实际发挥作用,做好老年人精神关爱和思想引导工作。

记者发现,街头志愿者、社区服务中常常看到退休人员的身影,他们参加志愿服务和公益活动有着天然的优势,如耐心、热情、有时间、擅长调解矛盾、具备专业知识等。

今年58岁的夏沅红退休后没有选择做“闲散老人”,而是接受组织任命,担任长沙状元坡富绿山庄网格支部书记,每月组织开展支委会、主题党日活动、党课,配合社区工作安排,做志愿者,宣传普法知识,慰问老党员……“老年人不是只会给家庭和社会增加负担,到了这个年纪,也在身体力行发挥余热为大家和社会作贡献,我们也感到非常有意义和快乐。”夏沅红说。

据了解,一些地方为促进老年人参与社会活动和志愿服务,实行积分换取奖励的政策。如越来越被大家接受的“时间银行”,其为一种互助养老模式,志愿者通过参与公益服务来储蓄时间,当自己遭遇困难或需要帮助时,再从银行支取时间以获得服务。服务内容包括代买代购、陪伴聊天、整理保洁、电器维修、义诊等。老年人不仅可以参与到社区养老事业发展中,还能为将来积攒服务时间。通过这种方式,可以不断扩充养老志愿服务队伍,也吸引更多老年人参与到志愿活动中来。

“除了参与经济社会活动,老年人实现‘老有所为’还有很多打开方式。”有网友留言,退休了我就不想再工作了,有机会我要选择开启自己的“第二人生”,一定是基于自己志向、爱好等。

夏沅红对此表示认同,她说:“作为过来人,我们可以做好传帮带,为积极向上的年轻人提供指导,但担子终归是要交到他们手上的,可以给其更多机会。”

【编辑】周一
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