湖南省国资融媒体中心讯 (记者 杨小娟) 2月7日下午,湖南省国资委以“青春筑梦勇担当 笃行实干展作为”为主题,召开委机关90后年轻干部座谈会,旨在贯彻落实中央和省委关于年轻干部培养的决策部署,进一步激发青年干部干事创业热情,为国资国企高质量发展注入青春力量。省国资委党委副书记、副主任杨晓喻出席并讲话。
座谈会上,办公室、法规处、企建处、人事处、机关党委主要负责同志就如何赋能年轻干部成长,锻造“有为”年轻干部队伍进行经验交流。年轻干部结合自身的学习、工作实际,畅谈工作体会和收获,交流观点看法,提出意见和建议,展现出国资青年干部讲政治、有朝气、能干事的良好风貌,表现出敢于为国资国企高质量发展贡献力量、不懈奋斗的坚定决心。
在听取发言后,杨晓喻指出,年轻干部作为机关最年轻的有生力量,在干事创业中思路清晰、方法得当、成效明显,为推动国资监管、国企改革中贡献了青春智慧。同时,她对青年干部提出四点希望:一要坚定理想信念,提高政治站位,永葆绝对忠诚的政治本色,衷心拥护“两个确立”,忠诚践行“两个维护”,始终保持政治敏锐性和执行力,将个人奋斗目标与国资国企事业紧密结合,充分发挥青年人才的无限力量。二要紧跟时代步伐,勤学善思,勇于开拓,敢于创新,要养成全局视野、战略眼光、大局意识,不断激发创新干事创业活力。三要有强烈的事业心和责任心,多到基层和企业一线“跑”,树牢担当意识,敢于挑最重的担子、啃最硬的骨头、接烫手的山芋,踏实干事,戒骄戒躁,在直面问题、破解难题中不断打开工作新局面,练就扎实过硬的能力本领。四是要扣好人生的第一粒扣子,要自我警醒不逾底线,永葆清正廉洁本色,在成长历练过程中“守纪律、讲规矩、明底线”,始终保持对权力的敬畏感,清清白白做人、干干净净做事,确保行得稳、走得远。
下一步,省国资委将锚定“三高四新”美好蓝图,大力实施“6131”工作计划,持续完善年轻干部培养链条,打造政治过硬、能力突出、作风优良的国资铁军,为高质量完成“十四五”规划目标任务,实现“十五五”良好开局贡献青年力量。
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